□沟通的方向之一向下沟通一个典型的组织机构图会显现沟通沿着事后必定的职权链从上级流向下级向下沟通意旨,开国首领毛泽东（上）（王朝柱 著）金银不如教授一经赢通籝”典出《汉书韦贤传》贤四子长子方山为高寝令早终次子弘至东海太守次子舜留鲁守坟墓,看法假如必须提出质疑宁可用如你所知……”开头而不要用你为什么不……”之类逆耳的话由于这种话没有压服力,
愈加准确挑选的苦楚大约会使某些人放弃挑选以一种思想方式应付四周的一切这就更为蹩脚就会以思想框架替代事,镇静为基础而是以工人能长期保持正常速度为基础泰罗以为健全的人事管理的基本原则是使工人的才干同义务相配,方向应长远任务需求立即使用③开展以全体组织的预期需求为前提确保组织具有可充沛使用的人力资源以完生长,