人的观念成则为王败则为虏见成则为王败则为寇”成则为王败则为贼见成则为王败则为寇”成风之斫同成风斤”成,新时期高校思想政管实践教育教学与研讨(王革 著)反对哈佛经理一味追求个人声威与下属对自己的遵从感至于追求别人对自己的个人迷信与个人敬重那更是大错特错,分散化小范围条件下专制类型的管理逐步被专业类型的管理所替代技术的提高则惹起了管理思想与哲学的宏大变化,
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