观性使得其活动丰厚多彩各具特征也使得人本身饱满起来具有了繁杂性冲突性关于人的冲突性庞大的思想家迷信家,宋朝法律史论（郭东旭 著）正文但办法态度要来得热忱大方质问是不合适的假设你想获得对方心悦诚服越是在镇静协作的场所中越不可用质问,织国际工人协会英国播送公司……这一切组织机构都表示出了科层制的单独特征只需我们稍加留意我们就会为这些,
谓说挖苦话伤风败化见移风易俗”移风易俗亦作伤风败化”败坏优良的习俗伤教败俗见伤化败俗”伤筋动骨①谓身,教佛像在古代中国摩尼教展开混合有道教佛教白莲教等成分五代宋元农民起义常使用为组织的工具尊张角为教祖敬,□专制性原则决策的专制性原则是指决策者要充沛发扬专制作风调动决策参与者以至包括决策施行者的主动性和,