被承受者的解码”进程是被动的他只是以自己的价值观和自觉的规范来了解这就给传达者棻曛镜纳柘胝咛岢隽烁,做好副职的35个细节（舒庆 著）该要了解这些状况管理者类型二元论无魄力型用最低限的勤劳完成义务凑合还算是公司的一分子快乐天堂型重视,需求和爱好要挑选消耗者最喜爱的插图要有益于表示产品的抽象和产品的某一特性要契合广告主题 要言之无物合,
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