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职责在扩展组织机构的经管权益在改动但是权利人员会议还保留着活动外形会议方式一旦构成就倾向于活动不变—,稳日子过得去②平淡平凡,将自己所属的一局部权利授予下属或行动或书面或暂时或长期这种受权即为个人受权个人受权常常伴随着该指导被,