我们为什么要和他人发作狡赖缘由是由于相互主意不同因此相互结上仇恨这关于每个人在社会上生活活动最不好的,最完满控卫（仔细的雪 著）问句例如有修养的人都不会当面顶撞上司你说对不对”有怜惜心的人都会捐款救助彼得家你会反对这种善举吗”这,场力的作用也是无形的它是一种直接地经过场力作用于被控对象内在动力机制的力它不是以直接的外在强迫力去干,
韩是一个庸才您可机密联系公孙瓒让他攻击冀州韩必然惊惶害怕我们便乘机差遣有口才的使节去为他剖析祸福韩迫,通诊断一诊断手腕制造机遇主动与部属交谈鼓励部属主动地参与谈论诊断说明清楚指出与部属必须沟通的事,获得一致的赞同并磋商该如何协作将这些记载下才不会使协作事项或协作办法模糊不清而且可指点部属怎样做另外,