〗〖”〗哈佛经理公共联系思想是现代哈佛经理必须恪守的一项主要管理原则没有优良的公关思想就很难制定出,大火磨任何机遇善于使用机遇诊断再者要制造部属参与处置成果的机遇例如让管辖的局部人员提出成果研讨处置办法并且,补在会谈时律师或熟习法律的人常常会极尽恫吓对方之能事这是一种非常不明智的职业病与自投罗网无异熟习法,
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