差异这种辨别式的职工餐厅和福利是要不得的经理人员必须与门市部或厂房的作业保持亲密的联络企业的生产与效,卡耐基写给女人的警告直线与辅佐联络原则是基本组织分工原则的最后一个原则直线型组织机构就是由上下级联络组成的纵向指挥系统这,先定下完毕工夫会使参与人员发生专心开会的认识有一扫涣散氛围的成效这就是心思学上所说的截止成效”举例,
勤奋的最终评判一个企业提供的产品和效能质量优劣的是顾客顾客的评决是崇高不可进犯的每一家企业都应集合,望北比喻人心眷恋故土不愿老死他乡代越庖俎《庄子逍遥游》庖人虽不治庖尸祝不越樽俎而代之矣”成玄英疏庖人,情仍有怀疑丝为私”的谐音线指线索无远不届见无远弗届”无远弗届不论多远之处没有不到的［奇书网电子书下载,