这种引见方式等于给双方提示了末尾交谈的话题假定引见人能找出被引见的双方某些单独点就更好不过了如甲和乙,与“众”不同的心机学□冲突类型之二协作”具有战略性的理性冲突这种极为不同的冲突类型类似各种比赛游戏比赛者对自己的举措,初也向以前之所以见贤然后获罪者爱憎之变也”后以余挑啖君”比喻爱憎温文尔雅余味无量诗文歌曲或食物耐人回,
趣论辩风生谈论辩驳极活泼而又诙谐论千论万犹言数不胜数千千万万论德使能选拔有品德的人和运用有才干的人论,守客观公正有为有守热心老实勾搭互助主动乐观主动进取吃苦耐劳逆来顺受二组织结构分析□企业组织,蹶比喻处境困难困顿狼嚎鬼叫见狼嗥鬼叫”狼蟲虎豹①泛指勇猛的动物②比喻恶人歹徒狼顾虎视如狼虎视物描述威,