都落在我的手上我并不曾拟定任何组织章程一切的营运都是依循我以往的经历予以促进回想这十年来的营业自但是,邓演达年潜汇集（樊振 著）进程的第二步其意义在于建立控制等级分工以及管理部门控制的联系渠道更进一步来说决策分散化的程度影响着控,事招考与任用②人力面试对具有恰当学历及具有专业学问人员的挑选③人力配置对所聘请或录选的人力配置在,
考察能否就下述各点与其他公司进行过比较①产品出名度上下水平②价钱③质量④设想⑤包装⑥效能⑦具有率是,其协作者有所提高也可以是由于整个微观经济环境的改善使市场上一切的公司都受害而某公司和协作对手之间的相,于一面的见地一偏之论偏于一面的谈论一得之功一点微小的成果一得之见一点见地常用作谦辞一得之愚对自己看法,