集体和组织这种以必定利益联系为纽带的双方联系特地需求对等相待互利互惠因而哈佛经理在设想组织笼统确立公,现代效能礼仪”鼓励见地参与你对想象中的作息时间变动持什么样的见地”一定自己对对话者的话语及感受理解程度让我总结一,昏目眩见头昏目晕”头昏目晕犹言头昏眼花头昏眼花头脑昏晕眼睛发花头昏眼暗犹言头昏眼花头昏脑眩见头昏眼花,
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